Hơn 140.000 việc làm mùa hè cho thanh niên tại Canada 2022

Hơn 140.000 cơ hội làm việc tuyệt vời cho thanh niên hiện có sẵn thông qua Việc làm mùa hè Canada 2022

 https://aokieudep.com/wp-content/uploads/2018/07/cong-nhan-510x344.jpg

From: Employment and Social Development Canada

Thông tin mới được đăng

Ngày 25 tháng 4 năm 2022 Gatineau, Quebec Việc làm và Phát triển Xã hội Canada

Những người trẻ tuổi trên khắp Canada - đặc biệt là những người đang đối mặt với các rào cản về việc làm - đã bị ảnh hưởng sâu sắc bởi tình trạng mất việc làm do đại dịch gây ra. Nhận thức được rằng nghị lực và tài năng của những người trẻ tuổi là động lực mạnh mẽ cho sự phục hồi kinh tế của chúng ta, chính phủ đang làm việc với các nhà tuyển dụng trên toàn quốc để giúp họ tìm được những công việc có ý nghĩa và chất lượng cao.

Hôm nay, Bộ trưởng Phụ nữ và Bình đẳng giới và Thanh niên, Marci Ien, đã đến thăm BGC South East ở Kingston, Ontario để khởi động thời gian tuyển dụng cho Canada Summer Jobs (CSJ) 2022. Hơn 140.000 vị trí CSJ chất lượng hiện có sẵn cho những người trẻ tuổi giữa tuổi từ 15 đến 30. Trong suốt mùa hè, những người trẻ tuổi có thể tìm thấy các cơ hội việc làm mới trong cộng đồng của họ trên jobbank.gc.ca/youthứng dụng di động Job Bank . Họ sẽ có thể nộp đơn xin việc làm vào mùa hè trong nhiều lĩnh vực khác nhau, chẳng hạn như lĩnh vực cộng đồng và giải trí, ngành công nghiệp thực phẩm, tiếp thị, ngành du lịch và hơn thế nữa.

Năm nay, CSJ đang ưu tiên các dự án hỗ trợ thanh thiếu niên chưa hoàn thành chương trình trung học phổ thông hoặc hiện chưa theo học chương trình giáo dục hoặc đào tạo, cũng như thanh niên da đen, bản địa và phân biệt chủng tộc, thanh niên khuyết tật và thanh niên thuộc cộng đồng LGBTQ2 + . Bằng cách cung cấp cho tất cả thanh niên cơ hội bình đẳng để phát triển kỹ năng của họ, CSJ có thể giúp họ thành công trên thị trường việc làm.

Thông báo hôm nay được xây dựng dựa trên các hành động đang thực hiện của chính phủ để hỗ trợ tất cả người dân Canada, như được nêu rõ trong Ngân sách 2022, nói về sự phát triển nền kinh tế của Canada, tạo việc làm tốt và xây dựng một Canada nơi không ai bị bỏ lại phía sau. Nó cũng phù hợp với Mục tiêu Phát triển Bền vững 8 của Liên hợp quốc, nhằm mục đích thúc đẩy tăng trưởng kinh tế bền vững, bao trùm và bền vững, tạo việc làm hiệu quả và đầy đủ cũng như công việc tử tế cho tất cả mọi người.

Trích dẫn từ những người liên quan

“Kể từ ngày đầu tiên, thậm chí trước khi được bầu, tôi đã cam kết khuếch đại tiếng nói đa dạng của giới trẻ. Bất kể tuổi tác, giới tính hay nền tảng văn hóa - tôi vẫn tiếp tục xúc động mỗi khi gặp những người ủng hộ thanh niên. Canada Summer Jobs hỗ trợ tài năng và khả năng lãnh đạo đáng kinh ngạc của thanh niên, những người đã và đang là trung tâm của sự thay đổi. Không nghi ngờ gì rằng khi được cung cấp các công cụ phù hợp để thành công, tuổi trẻ sẽ tạo ra sự đổi mới có mục đích ”.

- Bộ trưởng Phụ nữ và Bình đẳng giới và Thanh niên, Marci Ien

“Sau hai năm đầy thử thách, chúng ta cần đảm bảo những người trẻ tuổi có đủ tư thế để tiến lên trong cuộc sống của họ. Chương trình Việc làm Mùa hè Canada cung cấp cho thanh niên Canada cơ hội việc làm mùa hè chất lượng để họ có thể phát triển các kỹ năng và kinh nghiệm làm việc cần thiết để thành công. Tuổi trẻ là trung tâm của những nỗ lực phục hồi của chúng tôi và chúng tôi cam kết đầu tư vào tương lai của họ ”

- Thư ký Quốc hội cho Bộ trưởng Phụ nữ và Bình đẳng giới và Thanh niên, Jenna Sudds

“Có một công việc tốt không chỉ cung cấp kinh nghiệm làm việc quý giá mà còn giúp xây dựng sự tự tin và lòng tự trọng. Tôi mời tất cả thanh niên Canada trong độ tuổi từ 15 đến 30 đến Ngân hàng Việc làm và tìm kiếm các cơ hội Việc làm Mùa hè tại Canada trong cộng đồng của họ. Bằng cách nắm bắt cơ hội để phát triển các kỹ năng của mình, bạn có thể có tác động tích cực mạnh mẽ đến tương lai của mình và làm giàu cho nền kinh tế của cộng đồng. ”

- Thành viên Quốc hội của Kingston và Quần đảo, Mark Gerretsen

"BGC South East rất vui mừng được mang đến cơ hội việc làm cho những người trẻ tuổi, cung cấp cho họ những kinh nghiệm làm việc tích cực và tạo điều kiện cho họ phát triển các kỹ năng suốt đời. cộng đồng, những người sẽ tiếp tục làm giàu cho cộng đồng của chúng ta trong tương lai. Hàng năm, hơn 130 thanh niên được đào tạo và trải nghiệm việc làm tận tâm, ở nhiều vị trí khác nhau, trong các môi trường làm việc đa dạng và toàn diện. BGC South East vẫn cam kết trở nên phù hợp, đáng tin cậy, và đáp ứng các nhu cầu của cộng đồng hiện tại, mới nổi và trong tương lai. "

- Greg Dobney, Chủ tịch Hội đồng quản trị BGC South East

Thông tin nhanh

  • Thanh niên (15-24 tuổi) bị ảnh hưởng nặng nề bởi đại dịch mất việc làm, và tỷ lệ thất nghiệp của họ đã tăng đáng kể, đạt mức cao kỷ lục 28,8% vào tháng 5 năm 2020. Vào tháng 3 năm 2022, tỷ lệ việc làm của thanh niên (58,6%) về cơ bản là không thay đổi (+0,5 điểm phần trăm) so với tỷ lệ trước đại dịch (tháng 2 năm 2020), trong khi tỷ lệ thất nghiệp (9,8%) chỉ thấp hơn (-0,8 điểm phần trăm) so với 25 tháng trước đó. 

  • Thanh niên kém đại diện (15-24 tuổi), những người có truyền thống đối mặt với những thách thức trên thị trường lao động, tiếp tục vật lộn để tìm việc làm. Vào tháng 3 năm 2022:

    • Thanh niên bản địa không sống dựa vào quỹ dự trữ có tỷ lệ việc làm là 52,1% và tỷ lệ thất nghiệp là 16,5%.
    • Tỷ lệ thanh niên thiểu số có thể nhìn thấy được có tỷ lệ việc làm là 48,4%, trong khi tỷ lệ thất nghiệp của họ là 12,5%;
    • Thanh niên da đen có tỷ lệ việc làm là 44,3% và tỷ lệ thất nghiệp của họ là 19,0%. 
  • Trong suốt đại dịch COVID-19, những người lao động trẻ tuổi đã cho thấy khả năng bị giảm giờ làm và mất việc làm cao nhất ở bất kỳ nhóm tuổi nào, với 50% người Canada dưới 30 tuổi gặp một hoặc cả hai kết quả đó.

  • CSJ 2022 kêu gọi các đơn đăng ký sử dụng lao động kết thúc vào ngày 25 tháng 1 năm 2022. Việc làm và Phát triển Xã hội Canada đã nhận được hơn 48.000 đơn đăng ký, đại diện cho hơn 233.000 công việc được yêu cầu. Hơn 39.000 dự án đã được phê duyệt tài trợ, đại diện cho hơn 140.000 cơ hội việc làm.

  • Các công việc do CSJ tài trợ bắt đầu sớm nhất vào ngày 25 tháng 4 năm 2022. Ngày cuối cùng có thể để bắt đầu công việc là ngày 24 tháng 7 năm 2022. Ngày kết thúc muộn nhất cho tất cả các công việc CSJ là ngày 3 tháng 9 năm 2022. 

    Các liên kết liên quan

    Thông tin liên hệ

    For media enquiries, please contact:

    Riyadh Nazerally
    Director of Communications Office of the Minister for Women and Gender Equality and Youth, Marci Ien
    873-455-4846

    Media Relations Office
    Employment and Social Development Canada
    819-994-5559
    media@hrsdc-rhdcc.gc.ca
    Follow us on Twitter


Post a Comment

Mới hơn Cũ hơn